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    葛海鹰:年轻干部要多在基层“墩墩苗”
    2018-05-30 08:20 来源:《辽宁日报》 

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    建设一批大梨树式的好村庄是一项长期任务,既要抓铁有痕、踏石留印,又要持之以恒、久久为功,推动大梨树式的好村庄在全市遍地开花,形成示范效应和规模发展。

     

    市委提出的三年规划目标是,到2020年,全市经营收益超过10万元以上的村要达到100个。目前,丹东市村集体经济收入超过千万元的只有3个(大鹿岛村、獐岛村、大梨树村),超过百万元的仅有24个,而无经营收益村占全市行政村总数的70%左右。

     

    这个三年规划,目标是从现在开始到2020年逐步消灭无经营收益村,这就要求我们把握稳中求进的总基调,做到科学精细,不盲目追求速度,更不能刮风搞运动。

     

    目前,丹东市60岁以上的村党支部书记有192人,初中以下文化程度232人,分别占总数的28.7%34.7%。年龄老化,文化程度低仍是村党支部书记队伍建设亟待解决的问题。

     

    选优配强村党支部书记,要把政治标准放在首位,进一步扩大选人用人视野,坚持从党性强、作风好的致富带头人、外出务工经商人员、复员退伍军人、在外工作的退休干部、“大学生村官”党员中选拔村党支部书记。要采取有力措施,提高村党支部书记、村委会主任“一肩挑”的比例。要加大培训力度,每年都要保证村党支部书记队伍培训全覆盖。要加大后备力量储备,保证使用上有梯队、选择上有空间。要健全完善奖惩机制,加大村党组织书记队伍建设力度,注重从优秀村党支部书记中选拔乡镇干部、公务员、事业编制人员,同时要以县(区)为单位,逐村摸排、分析研判,制定工作方案,坚决撤换不胜任、不合格、不尽职的贫困村党组织书记。

     

    事实证明,集体经济弱,党组织的功能就弱;集体经济强,党组织的战斗力就强。目前,丹东市无经营收益村的自身运转都是靠转移支付来维持,村党组织想为群众办点实事力不从心,个别村党组织书记“说话没人听、办事没人跟”,村“两委”的威信总体不高。要将村党组织与村集体经济组织、村民致富、脱贫攻坚等工作有机结合,上级提供给农村的公共服务和资金项目,应以村党组织为主渠道落实,各项公共服务资源的整合利用,应以村党组织为主体来开展,让村级组织在改变农村面貌、提高农民生活质量过程中实实在在地发挥作用,提升村级组织的凝聚力、战斗力,打造成为群众信赖、群众拥护的坚强战斗堡垒。好事让基层组织办,好人让基层干部做,让基层党组织功能实起来、腰杆硬起来。

     

    好干部是“干”出来的,是在实践中“炼”出来的。各级党组织要为党员干部增强本领、成长进步搭建实践平台,努力使党员干部成为各行各业的行家里手。要深入开展“学习毛丰美、实干促振兴”主题实践活动,引导党员干部立足本职岗位履职尽责,把精气神凝聚到干事创业中来。注重在基层一线和艰难困苦的地方培养锻炼干部,在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿,砥砺干部品质、提高干部本领。要大力发现储备年轻干部,对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部,要有计划安排他们去经受锻炼,多在基层“墩墩苗”,让他们在政治历练和实践磨炼中成长进步。

     

    ——丹东市委书记葛海鹰在全市“建设一批大梨树式好村庄 培育一批毛丰美式好干部”工作推进会上如是说

     

    (编辑:月曦   虹澄)

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